S&V Management Consultants in zee met assessmentbureau TanAmsterdam
maandag 9 oktober 2006
Amsterdam, 9 oktober 2006 S&V Management Consultants, adviesbureau op het
gebied van supply chain management, heeft een contract gesloten met
TanAmsterdam voor de assessments van sollicitanten.
S&V is een van oorsprong Belgisch adviesbureau dat vorig jaar een vestiging
opende in Amsterdam. Voor assessments van Nederlandse adviseurs werkte de
consultancy-organisatie nog altijd met een Belgisch bureau. Gezien de groei
van de Nederlandse markt zocht S&V naar een Nederlands bureau, zodat ook op
recruitment-gebied beter rekening kan worden gehouden met culturele
verschillen tussen medewerkers. Dit past binnen het
internationaliseringsbeleid van S&V. De keus is gevallen op TanAmsterdam,
een bureau gespecialiseerd in het uitvoeren van assessments ten behoeve van
selectie-, loopbaan- en ontwikkelingsvragen.
S&V heeft een zeer streng werving- en selectiebeleid. Na een eerste
sollicitatiegesprek bij S&V wordt kandidaten gevraagd een case op te lossen
en te presenteren, waarmee vakinhoudelijke kennis en presentatievaardigheden
worden getoetst. Doorlopen zij deze fase succesvol, dan worden hun
competenties onderzocht door TanAmsterdam.
Reggy Tan, één van de oprichters en partners van TanAmsterdam: De
consultants bij S&V werken intensief samen met collegas. Het is zelfs zo
dat zij een groepsbonus kunnen behalen bij positieve groepsresultaten.
Daarom is het van groot belang dat een nieuwe medewerker goed in het team
past. Daarnaast letten wij er onder meer op of een sollicitant over de
juiste eigenschappen beschikt om op boardroom-niveau te kunnen meepraten.
<< Home